进阶31——RPG还是COSPLAY，漫谈员工关系中的角色转换

2022-09-19 16:14:3109:55 112

所属专辑：每天10分钟|HR初级进阶必修课

声音简介

进阶31——RPG还是COSPLAY，漫谈员工关系中的角色转换

本节我们将开启人力资源新模块的工作内容——员工关系。

员工关系是传统人力的工作内容，在HR变革发展的长河中，一直稳固着绝对的工作地位。是公司开展管理的基础，是业务开疆扩土的根基。

俗话说：知其然，也要知其所以然。我们先来认知一下，什么是员工关系？它的主要职责是什么？现代工作中，员工关系又扮演着哪些不可替代的角色？

带着这些问题，我们开始本节的学习，欢迎大家的收听！

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音频列表

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进阶32——提升员工关系，深耕“增值”维度
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2020-03
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进阶31——RPG还是COSPLAY，漫谈员工关系中的角色转换
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2020-03
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进阶30——创新培训管理，构建数据分析
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2020-03
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进阶29——明晰培训需求，引导企业外训
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2020-03
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进阶28——定位“将才”至胜，解析“领培”精髓
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2020-03
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进阶27——搭建企业胜任力模型，构筑“人才发展”大厦
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2020-02
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进阶26——深谙培训体系，构筑发展坐标
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2020-02
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进阶25——构筑“建模”思想，明晰“需求”分析
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2020-02
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进阶24——“超”则损，“满”则赢，解析培训预算的控制管理
215
2020-02
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进阶23——温故而知新，现代企业中的转岗培训
207
2020-01

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简介：HR职业的践行者，分享者，攀登者，深耕者；世界500强企业杰出经理人，带岗人，团队优秀领队，HR部门优秀员工；具备企业人力资源师，劳动关系协等国家级任职资格；善于人力资源体系搭建，流程设计与优化，曾独立设计并实施全套HR工作体系。热爱专研，善于总结，把握细节，勇于创新；人力资源易学难精，深谙其道，方知其深；关注我，“助”您在实践中走进人力资源，关注我，“助”您在经验中开展人力资源，关注我，“助”您在选择中创造人力资源，让我们一起，砥砺前行，终身学习，去定义这个时代，HR的工作新高度。

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